ABRUZZO

Accordo azienda-sindacati: assunzioni nella società dei trasporti

L'intesa prevede nuovi posti di lavoro, più sicurezza per il personale viaggiante, full time per il personale tecnico e di officina e gestione del personale inidoneo

Nuove assunzioni, incremento della sicurezza del personale viaggiante, full time per il personale tecnico e di officina e diversa gestione del personale inidoneo. Sono i punti centrali del nuovo accordo sindacale della Tua, la società unica di trasporto abruzzese.  

Per il presidente Tua Gabriele De Angelis si tratta di “un accordo soddisfacente su tutti i fronti che dimostra quanto Tua sia attenta alle tematiche e alle problematiche dei lavoratori in un clima di fattiva e matura collaborazione con tutte le sigle sindacali che ha portato, ancora una volta nell’ultimo biennio, a rafforzare una sinergica impostazione azienda-sindacati per il bene e lo sviluppo della Tua”.

L’intesa è stata sottoscritta da Uiltrasporti, Faisa Cisal, Filt Cgil e Fit Csil. L'accordo arriva dopo una vertenza approdata anche sul tavolo prefettizio. Questi i termini dell'accordo.

INCREMENTO DELLA SICUREZZA DEL PERSONALE VIAGGIANTE Alla luce dei recenti episodi di aggressione che hanno coinvolto alcuni operatori di esercizio, la Tua ha comunicato di aver avviato un processo tecnico per infrastrutturare internamente gli autobus attraverso l’isolamento del posto di guida grazie ad un’apposita cabina. Inoltre, l’abitacolo dei bus verrà dotato di un apposito pulsante di emergenza che, in caso di necessità, permetterà di attivare l’intervento delle forze dell’ordine per il tramite della sala operativa della Protezione Civile.

ASSUNZIONI NUOVI OPERATORI DI ESERCIZIO Entro la prima decade di marzo saranno 20 i nuovi conducenti in organico nella Tua. Tua ha intenzione di inserire 7 operatori di esercizio entro la prossima settimana, altri 13 nel giro di un mese, per un totale di 20 nuovi innesti, fermo restando anche le previsioni del Piano Programma approvato dalla Regione Abruzzo. Previsto, inoltre, lo scorrimento delle graduatorie ancora valide (L’Aquila e Teramo) relativo al personale manutentivo in base alle necessità lavorative delle due unità di produzione. 

TRASFORMAZIONE FULL TIME PER PERSONALE DI OFFICINA E PERSONALE TECNICO C'è l'accordo anche sulla trasformazione dei contratti per il personale di manutenzione: saranno trasformati in full time entro il 2024.

ASSUNZIONI Sempre nel corso del 2024, verranno pubblicati nuovi bandi interni per il settore manutentivo e, sempre per il settore manutentivo, selezioni pubbliche sulla base di quanto previsto dal Piano Programma approvato dalla Regione.

GESTIONE DEL PERSONALE INIDONEO Altro punto di condivisione è stato quello relativo alla gestione del personale inidoneo che verrà utilizzato prevalentemente per attività di supporto al trasporto pubblico e lotta all’evasione; verrà, inoltre, istituito un osservatorio di monitoraggio congiunto tra sindacati e azienda.